JAVA ENTWICKLER/IN



IHRE AUFGABEN

  • Sie sind „Full-Scale“-Entwickler/in.
  • Entwickeln von Anwendungen für E-Business und Customer Loyalty - mit Fokus auf hohen Volumina, niedriger Latenz sowie Daten- und Geschäftssicherheit
  • Entwickeln von komplexen Softwarelösungen mit führenden Datenbanktechnologien (Oracle, Postgres etc.),
  • Frameworks und Technologien (z. B Spring, Apache Torque, GWT)
  • Analysieren komplexer Anforderungen und konzipieren von individuellen Lösungen
  • Produzieren und vorbereiten von Releases für Softwarekomponenten
  • Aktive Mitarbeit bei der Beurteilung und Auswahl neuer Technologien

IHRE QUALIFIKATIONEN UND FÄHIGKEITEN

  • Bachelor-Abschluss in Informatik oder einer verwandten Disziplin bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung
  • Erfahrung mit der Architektur und Konzeption von Softwaredesign im E-Business
  • Know-how in Java und JEE Interna (Classloading, Speicherverwaltung, Transaktionsmanagement etc.)
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, im Speziellen in der Java-Entwicklung
  • Versiert bei Entwurf und Entwicklung von Anwendungen mit Java EE-Plattformen
  • Gute Kenntnisse von relationalen Datenbanken, SQL und datenbankseitigen Skriptsprachen (PL/SQL)
  • Erfahrung bei den Entwicklung von Web-Anwendungen mit mindestens einem gängigen Web-Framework (JSF, Wicket, GWT, Spring MVC)
  • Sie sprechen ausgezeichnet Englisch, Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
  • Sie arbeiten gerne im Team und haben Freude daran, sich in eine bestehende Entwicklergemeinschaft einzubringen.

DAS BIETEN WIR IHNEN

  • Eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit
  • Die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und diese eigenverantwortlich umzusetzen
  • Die Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung und fachlichen Weiterbildung
  • Attraktive Benefits, wie z. B. ein leistungsorientiertes Bonussystem und betriebliche Altersvorsorge
  • Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Transparentes Feedbacksystem
  • Offenes und familiäres Betriebsklima
  • Arbeit in einem internationalen Team, in einem dynamischen Umfeld
  • Bei Bedarf: Unterstützung bei Übersiedlung, Wohnungssuche, Amtswegen, etc.
  • Ein Jahresbruttogehalt von € 35.000, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich


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Dann bewerben Sie sich per Video oder auf klassischem Weg mit Motivationsschreiben und Lebenslauf sowie dem nächstmöglichen Eintrittsdatum.

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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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  • Ihre Ansprechpartnerin:
  • Mag. Anita T. Németh
  • Tätigkeit
  • Strategic HR
  • E-Mail:
  • career@cardsys.at
  • Telefon:
  • +43 1 790 33 192

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